小心被这3个毒鸡汤坑了,年轻人必看!

今天咱们不聊项目,谈一下我觉得最有“毒”的3条鸡汤,与君共勉。

01
“你的人脉,决定你的人生”
很多朋友都在问我:
“我到要怎样才能积累自己的人脉,改变自己的圈层呢?”
“好像身边优秀的人,都是因为手握雄厚的人脉,才能这么牛逼的吧?
“有没有比较好的人脉课推荐一下?
身为靠谱界王者段位的选手,对于“人脉、圈子,阶层”这些成功学鬼故事,我向来都是拒绝的。
相信这些概念的人,都忽略了自我提升是多么惨痛的经历,或者直接说,相比于自我提升,还是把希望寄托在别人身上要轻松得多。

这3条毒鸡汤,害死了多少想赚钱的年轻人?

快速成功心理,是一种很可怕的东西,我们大可以因为认识某某大佬而沾沾自喜,但价值不对等这条鸿沟,不是轻易就能跨过去的。
我加入过很多大咖的社群,很多同学都会抱怨报了名后,大咖就不理人了,但说实话,大咖只是对那些把钱花了之后,每天就在群里吹水加人,正事半点不干的学员不感兴趣罢了。
注意力有限,大咖只需要垂青少数有些许成绩的人就可以了。

 

单从这一点,我们就可以推敲,人脉根本就是伪概念。
受到老师的关注,不是太坏就是学习厉害;
受到大佬的赏识,是因为有闪光点而不是走运;
所在的圈子质量高,是因为本来就配得上
如果真的要纠结人脉这个话题,那就是你自身的价值,别人愿意与你进行价值交换,这就叫人脉。
做为一个年轻人,可能真的只有年轻,其他一无所有,没有值得交换的价值,一味地追求人脉,很容易成为被割的韭菜。
如果人生是一场赌博,那我们一定要把我们最值钱的筹码(时间),花在让自己能够取胜的地方,也就是俗气地提升自己本身的价值上。
02

“年轻时别太看重钱”
这大概是关于职场,我听过最多的一句劝了。
很多涉世未深的大学生,因为这一句话的洗脑,拿着最低限度的工资,做着最高强度的工作。
但这恰恰是一个悖论,如果一份工作既让你忙到没时间成长,收入又很低,那即使你有再多的工作经验值,拿什么来改变自己的生活?
能力高低,在上司眼里的重要程度,工资才是最直接了当的说明。
只有当我们有一份不错的收入时,提升才成为可能。
尤其是刚毕业的时候,各方各面都需要用钱,但面试的时候,你却说,工资什么的无所谓,最主要是学习。

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试问找一份连生活都保障不了的工作,除了无限的焦虑跟不安,哪里来的成长?
之前有一位同学,说自己大专毕业,找了一份工作,工资只有一千多,而且还经常需要加班,家里环境又不是很好,身上负了些债,问我说有没有什么靠谱的兼职。
但其实在我看来,且不说工作前景如何,在这种环境下,兼职真的能解决问题吗?
找一份工作之前,先认真分析自己的实力,提出一个靠谱的诉求,这并不会令人讨厌,反而让他人觉得,你对自己有清晰的定位,对想要的东西不会遮遮掩掩。
如果暂时没有谈判的资本,选择一份收入更高,空闲时间更多的劳动型工作,也是完全不丢脸的。
因为赚钱才是真正的蓄能。
03

 

“你只是不够努力”
很多人经常会跟我吐槽目前的状况,但聊到最后,总会把所有的问题都归结于,自己还不够努力。
但努力只是一个因素,任何事情,都不能单向考虑一个问题。
方向错了,你越努力,可能离目标越远。
我一直鼓励别人要多尝试,但前提是,你目前已经拼尽全力了,还没有获得应有的反馈,这种情况下,放弃反而是正确的选择。
努力从字面上看来,好像无懈可击,但现实中,努力不一定有回报,是我们要面对的一种残酷。
回到开头的那个例子,那些每天赶场,举着手机加大咖微信,不断“经营”自己人脉的那些人,你能说他们不够努力吗?

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投入所有精力,零反馈的事情比比皆是,不是努力的错,而是他们一开始就选择了炮灰这个角色。
把问题单向地归咎于不够努力,只不过是想走一条成功的捷径罢了。
要想做出成就,除了死磕的毅力,还要有归零的勇气。
最后再叨逼叨几句:
我没有勇气像那些标题党那样宣称,一个书单,一个方法论,就能解决所有问题,那样是对读者的不负责,任何人的轨迹,都需要自己去探索。
立足于生活中的小事,不断地跳坑爬坑。
在我们最需要默默积赞资本的年代,任何不能带给我们价值的,终将浪费我们的时间。

 

 

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